核心理念：發(fā)展企業(yè)，成就個(gè)人，厚報(bào)股東。

學(xué)習(xí)理念：比同行更快的學(xué)習(xí)落實(shí)速度是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的唯一資源。

戰(zhàn)略目標(biāo)：集美聚善，成人達(dá)己，打造國(guó)內(nèi)性價(jià)比第一品牌。

發(fā)展思路：通過(guò)不斷引進(jìn)人才、設(shè)備更新、技術(shù)進(jìn)步、加強(qiáng)管理，提高產(chǎn)品性價(jià)比來(lái)發(fā)展企業(yè)

企業(yè)精神：向善持續(xù)改進(jìn)，向上永續(xù)發(fā)展。

設(shè)計(jì)理念：綠色設(shè)計(jì)與制造的倡導(dǎo)者，碧海藍(lán)天生態(tài)文明的追求者。

質(zhì)量方針：質(zhì)量為本，信譽(yù)至上，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量，全面提升服務(wù)水平。

質(zhì)量目標(biāo)：以一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)，超越顧客期望，最大限度地滿足顧客對(duì)產(chǎn)品及服務(wù)的要求。

經(jīng)營(yíng)理念：質(zhì)量為生存之本，誠(chéng)信是發(fā)展之源。

經(jīng)營(yíng)目標(biāo)：客戶價(jià)值最大化是海福德人永遠(yuǎn)的追求。

營(yíng)銷觀念的轉(zhuǎn)變：從出售單一產(chǎn)品向出售個(gè)性化的海福德牌三葉羅茨鼓風(fēng)機(jī)及成套問(wèn)題解決方案和系統(tǒng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，從產(chǎn)品營(yíng)銷向品牌營(yíng)銷轉(zhuǎn)變。

企業(yè)作風(fēng)：出手快、出拳重、工作實(shí)、措施準(zhǔn)。

服務(wù)理念：服務(wù)是生命，滿意是追求。

人才理念：有德有才破格錄用，有德無(wú)才培養(yǎng)使用，無(wú)德有才限制使用，無(wú)德無(wú)才堅(jiān)決不用。

員工隊(duì)伍建設(shè)：逐步打造一支“充滿激情、崇尚務(wù)實(shí)、智慧理性、敢為人先、價(jià)值觀趨同”的員工隊(duì)伍。

公司提示：把有限的時(shí)間用到做有意義的事上，任何時(shí)候做有價(jià)值的事，任何時(shí)候交往有價(jià)值的人。